lifeinvestor (lifeinvestor) wrote in leadership_ru,
lifeinvestor
lifeinvestor
leadership_ru

о Тренерах Ядовитых Тренингов

 

  С благодарностью  ndmn за его пост   пишу продолжение - О ядовитом трнинге!  (ЯТ*) лайфспринг.
Склоняюсь к тому, чтобы написать небольшую электронную брошюру.
Часть № 8 О тренерах Ядовитых Тренингов.

Они берутся из участников этих самых тренингов. 
Каким образом? Очень просто. Представьте, себе зал в котором сидит 50 участников тренинга, между рядами проходит тренер и каждому сидящему ставит подзатыльник (справка: наносит рукой удар по затылочной части головы). Люди испытывают боль, но вот 35й участник вскакивает, и кричит: " Я все понял! Мне открылась истина! ПОДЗАТЫЛЬНИК РАБОТАЕТ!". 
Теперь, если он хотел тренировать людей, он живет в этой компании, и учиться ставить подзатыльники, до тех пор, пока старшие товарищи не разрешат ему  ставить их новым участников тренинга лайфспринг.
Казалось бы нет проблем?
 Действительно, есть люди которых в детстве учили через давление, унижения, крик, боль. В основном эти люди становятся участниками подобных тренингов, потому что они думают, что только так можно чему-то научиться. Для них это работает.

Проблема в другом, в последнее время тренеры ЯТ* стали, выдавать себя за коучей! А это не одно и то же. Это даже совсем диаметрально противоположные методы.

Первое.
Коучинг - это активное слушанье! Что для тренера  ЯТ* совершенно неприемлемо. Он слышит только себя. Он сто процентов верит в свою правоту и непогрешимость. Он считает, раз для него подзатыльник сработал, знчит и для вас сработает. Он будет тупо бить вас по голове, и ему пофиг, что вы чувствуете, и что вы ему говорите. 
Почему многим кажется, что участники ЯТ* похожи на зомби. Потому, что у них, как и у маньяков нет внутреннего критика, они НА 100% верят в свою правоту и слушать ни кого не хотят. 
Второе.
Коуч смотрит на человека, с которым работает, как на успешного, обладающего всеми необходимыми ресурсами для достижения своей цели. Коуч выступает как - партнер.
Для тренера ЯТ* человек - это кусок говна. Которому надо указать своё место. И прошить в мозг новую программу.
Тренер ЯТ* выступает как - палачь_учитель.
Третье.
Коучинг - это экологично.
Для тренера ЯТ* это слово незнакомо. Ему не важно, что после его подзатыльников 45 участников из 50 испытывают боль. Главное, что подзатыльник сработал для пятерых.

Можно написать множество отличий коуча от тренера ЯТ*. Главное другое. Когда кто-то говорит, что он тренер ЯТ* и работает как коуч. Это звучит так же, как я работаю: проктологом - стоматологом. Ребята! Да! Тот и другой работают в резиновых перчатках, только они ими в разные места залазят. 
Значит ли это, что один хуже другой лучше? Нет! Они просто совершенно разные.
Есть совершенно разные тренеры ЯТ*, и совершенно разные коучи. Но это не одно и тоже. 
Нравиться методы ядовитых тренингов? Идите туда. Кого-то они втыкают.
Хотите коучинг? НАЙДИТЕ СВОЕГО КОУЧА!

НО ГЛАВНОЕ! ТРЕНЕР ЯДОВИТОГО ТРЕНИНГА ЛАЙФСПРИНГ НЕ ЯВЛЯЕТСЯ КОУЧЕМ!

*- ядовитый тренинг - тренинги Лайфспринг (Lifespring).
Subscribe

  • Действуйте прямо сейчас!

    Важно никогда не ставить на себе крест. Важно верить в себя, стремиться к своим целям. Никогда не отвергайте то, что манит вас. Не пытайтесь…

  • Кто и почему "сгорает" на работе?

    Почему профессиональное выгорание ( burnout) опаснее, чем кажется? Почему его сравнивают с инфекционными заболеваниями? По каким признакам можно…

  • Как связаны успех и картошка?

    Интересный подход к вопросу, почему двоечники нанимают отличников:

  • Post a new comment

    Error

    default userpic
    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 20 comments

  • Действуйте прямо сейчас!

    Важно никогда не ставить на себе крест. Важно верить в себя, стремиться к своим целям. Никогда не отвергайте то, что манит вас. Не пытайтесь…

  • Кто и почему "сгорает" на работе?

    Почему профессиональное выгорание ( burnout) опаснее, чем кажется? Почему его сравнивают с инфекционными заболеваниями? По каким признакам можно…

  • Как связаны успех и картошка?

    Интересный подход к вопросу, почему двоечники нанимают отличников: